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前の会社に戻りたい
７月に１年間働いていた仕事を退職しました。理由はとても個人的な事で自己退職でした。
現在は求職中ですが、資格もあまり持っていなく経験もあまりありません。
なかなか再就職が決まらない今、前の職場の事を考えると特に嫌だった事はないように思えます。自分で言うのもあれなんですが、上司に嫌われていたりはしていなかったと思うし仕事面でも出来ていなかったわけではないと思います。
今は辞めなければよかったと思うばかりです。それなりに楽しかったし充実していました。
元職場の方たちは 戻っておいで等 おっしゃってくれているそうです。上司直々のお言葉ではないですが…
出戻りはあまりいい印象がないのはわかっています。しかも１年ほどしか働いていないですし…。自分勝手な話ですが戻りたいと思ってしまいます。
退職届を出すあの日に戻れたらと後悔するばかりです。
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駄目元で戻ってみたらどうですか？
うちの職場も結構いますよ😃
ただ、主さんの「今思えばそんなに嫌なことがあったわけではない…」とありますが、今の辛い状況よりはマシだったかな程度であれば、やめた方がいいです。
当時は我慢出来ないことがあったからこそ辞めた訳で、復帰して生活が安定してほっとした途端に同じ不満が出ます。
どうしても最初より待遇は厳しくなるし、復帰を良く思わない人達との人間関係はスムーズにいかないし、うちの職場では「こんなはずじゃなかった。でも流石に２回目は辞められないしどうしよう…」と言ってる人が多いです。
転職するにも、同じ会社に２回入社・２回退職と履歴書にあれば、かなり警戒されますしね。
前以上に大変にはなるけど、もう一度あの会社でどうしても働きたい！という覚悟がないと復帰って難しいと思います。
今まで派遣で色んな会社に行きましたが、出戻り多いですよ。
前に居た人の方が、仕事もわかってるし新人より採用されやすいと思います。
友人は、新人のときに前居た人が戻ってくるからと１ヶ月でクビにされてました。
ただ、出戻りがokの会社とそうでない会社があるそうですよ[ビル]
連絡して見たらどうでしょうか❓
採用権のない人(下っ端)ほど好意的だけど人事は結構シビアですからね。うちなら辞めてみたものの余所で採用されないから出戻り希望とか相手にしないです。
出戻りを容認すると、進退を簡単に考える奴が今後も増えますから、なるべく悪しき前例は作りません。
主さん、出戻りは、他の社員さんには、余り良い印象がありません。
直属の上司に、お願いされたら、別だと思いますが、この不況の中、新人さんを雇うにも、一から教えなければならないし、会社によっては、新人より、経験者を優遇しますよね❓
会社は、新人より経験者を雇う。
新人も教え方次第で、直ぐに辞めてばかりだと、利益が上がりません。
元経験者と新人、会社は、果たして、どちらを取るかです。
もしも、もしもですよ、出戻りしたなら、前みたいな業務だと、更に、印象は悪くなるから、前以上に頑張らないといけない。
> 1 - 11
みなさんご意見ありがとうございました。社交辞令の言葉だとおもうし、戻れるかどうかはわかりませんが今日連絡してみました。電話での反応は微妙でしたがまた連絡をくれるそうです。
もし戻れるとしたなら前働いていたとき以上に努力はします。周りからの風当たりは強いと思います。それも覚悟の上です。社会人として失格なことは誰よりも私が一番理解しています。
こんな私に貴重なご意見ありがとうございました。
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