3年間無遅刻無欠勤で真面目に仕事をこなしていても職場の人間と業務に関することしか…

平社員ならいいけど
ただの働きありとして
重役になるならほかの会社とかと
話し合いとかもあるし
自分一人で会社は成り立つわけじゃないからね

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大事だと思います。
いくら真面目でも完璧じゃないしお互い助け合ってやる部分もあるし、そういう意味でも普段からコミュニケーション取ってる人とそうでない人とでは結果も違ってくるんじゃないですかね。チームワークを要する仕事ならなおさら。コミュニケーション取りやすい人であればなおさら仕事関係でも相談もしやすくなりますしね。
実際、そういう実験もあるみたいですよ。
ほとんど雑談しないグループとしてるグループとで仕事の結果も違ってくるみたいなこと。
ただ、限度はあるので馴れ合いになってしまうと逆効果だと思いますが。

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社員になれば、のちのち新人指導や人材育成したりの立場になることもあるし、派遣やパートさんの職場での相談相手にならなくちゃいけないこともあるし、他部署や他社との間や上司と部下との間の円滑油的な立場にもなったりする訳たから、コミュニケーション能力は、必須だと思います。

ずっと、一匹狼で自分の仕事だけしてれば良い訳じゃなく、常に全体を把握して、皆が円滑に働けるよう、働き安い職場環境を作ったり、それには、やっぱりコミュニケーションも必要になってくるし、自分だけ無遅刻無欠勤で頑張ってるだけじゃ、難しいかも。

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