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独身の30代の女がパートやアルバイトで短時間の仕事を探してるのは変なことですか?…

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匿名さん
21/09/01 11:00(更新日時)

独身の30代の女がパートやアルバイトで短時間の仕事を探してるのは変なことですか?
応募先に面接前の電話で、その年齢で結婚してなくて子供もいなくてこんな働き方でいいんですか?と半笑いで言われてしまいました。

そういう風に見られてしまうのもしょうがないと思う反面、求人条件から外れてるわけじゃ無いのになんでそんなことを言われなきゃいけないのか、こっちの事情も知らないのに失礼では?

私がワガママ?我慢が足りないんでしょうか。
面接自体断ろうか悩んでます。

No.3364336 21/09/01 10:05(悩み投稿日時)

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No.1 21/09/01 10:14
通りすがりさん1 

そこは、やめた方が良いです。
担当者が常識ないですし、働いてからも、ハラスメント行為などでストレスになる可能性が高いと思います。
30歳の女性であれば、非正規であれば、いくらでもあると思いますし、そこにこだわる必要はないのではないですかね。

No.2 21/09/01 10:14
匿名さん2 

失礼ですね。私なら面接辞退すると思います。
そんな働き方で良いんですか?って
家族の介護をされてるのかもしれない
自営されてるのかもしれない
そういう背景を想像出来ないで上からの物言い、、頭悪い人なんでしょうね。

。。が、30代女性を雇う側としては
結婚してるのかしてないのか
子どもは居るのか居ないのか
は、雇用する上で
扶養内で働くのか
子どもを理由に急に休む可能性があるのか
を知りたいので プライベートに踏み込んだ質問をされるのも仕方ない事だと思います。

No.3 21/09/01 11:00
匿名さん3 

言い方が悪かっただけかもしれない。
20代後半から30代の女性を雇う場合、
既婚者か子供がいるかとかは把握しなければならないし
何もない場合、「なぜそういう生活なのか」という理由も知らないといけない。

雇う側が疑っているのは「精神病があるか」「ニート気質なのか」「仕事を掛け持ち予定なのか」このあたりだと思います。

ただ半笑いして言うのは明らかに担当の人がアホすぎた。

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