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会社の社員の会食について。 人様に質問するようなことではないと言うのは承知…
会社の社員の会食について。
人様に質問するようなことではないと言うのは承知の上なのですが、みなさんのご意見を聞かせてください。
うちの会社は20人未満。みんな仲良くワイワイ飲み会などお祭り騒ぎするのが大好きな友達のような会社です。コロナで在宅勤務になり、リモートでしか顔を合わせなくなりましたが、ことあるごと(緊急事態宣言明けや年末年始など)に食事会をしようとします。
私は子供もいますし夫の会社もあるので万が一があってはいけないと思い、今までのイベントは完全不参加です。でもその都度なんで?なんで?としつこく聞かれたりチクチクとイヤミを言われてきました。みんなとコミュニケーション取りたくない会社を大事にしないヤツ扱いです。私ももちろん会社は好きでみんなと会いたいですが、家族でも外食はずっと控えていますし、このたった一回の油断で万が一があったらとつい考えてしまいます。
もうみなさんは外食していますか?会社など大人数での会食はしてますか?私は気にしすぎですか?こんなの「私本人の気持ち次第、私本人の責任」というのは重々承知しているので、みなさんがどうしているのか、どうするか、をお聞かせください。以前不参加で責められたし、みんなも何事もなくエンジョイしているしで、もう自分ではよくわからなくなってきてしまいました。。
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>> 1
家族との外食は普通にしていますが、大人数での会食はしていません。会食はしたからといって必ず感染するわけではないですが、今の時勢に大人数でワイ…
同じお考えの方から寄り添っていただけるコメントいただけて少し心が休まりました。
私もこのご時世に?今?しなきゃ親睦深められないとかないでしょ?って思うのですが…寂しがり、酒好きが中心人物・いうのが大きいかもです。対する私は酒も飲まないし、みんなのことは好きだけど会わないと寂しいとかはないので、そこの温度差もあるのかなぁ。
前回断った時「その(会食の)時間は業務の一部だから来ない人(=私)はみんなの仕事の対応もしてもらう」みたいに言われてしまって。その時私がキレてその人に個人的に抗議をしたら「そんなつもりで言ってない、会いたいから」みたいに言いくるめられてしまいました。仲がいいなら全員の気持ちを尊重して欲しいのですけどね。
時間は2時間未満だそうですが、黙食後マスクで歓談…お酒が入って全員がそれをするとは思えず迷っています。でも「今の時勢に大人数でワイワイ飲食をすること自体がどうなんだろう」という1さんのご意見を拝見して、自分の考えが間違っているわけではないよな、と思うことができました。ご回答ありがとうございました。
>> 3
仕事の休憩中に1人で外食や、親友と2人だけで外食ならあるけど、3人以上で会食は一切してない。
会社でも会食は今も禁止になってます。
…
やはり出勤を余儀なくされる業界、接客業などは特に、より厳しいんですね。
ウチの会社もそうあって欲しいなぁ。。。
ウチがリモートになったタイミングはすごく早くて、みんなと会うことが大好きな中心人物がリモートワークの言い出しっぺだったので、そのノリで行ったら3さんおっしゃるような厳しい施策をしてくれるはずなのですが(苦笑)もう寂しくてたまらないらしい。今回も断ったらなんか言われるんだろうな。憂鬱。
会食しない方のご意見が多いとちょっと勇気出ます。
ご回答ありがとうございました。
>> 7
そうなんです、私の中では「まだ我慢すべき時」なんです。でも彼らは「withコロナ」「いつまで引きこもってる?」「感染対策しながら行動」を免罪符にしている感じです。家族が2度も感染した人もいますし、奥さんが接客業で小さな子供がいる人もいます。さらに奥さんが医療従事者の社員もいるんですがね、どんな気持ちで参加するのか理解できません。私が神経質なのかなと本当にわからなくなります。
おっしゃる通り、私に万一があったら子供が学校に行けなくなり、夫は会社に行けなくなります。自分が感染する以前にそのリスクを犯したくない。それを伝えても全然耳に入っていないかのような…なんかもうアル中?飲み会の禁断症状?でおかしくなっているように見えてしまいます。
7さんのご助言通り、身近な感染者をでっち上げて断るのいいアイデアですね。4月だから学校の保護者会などの行事が多いからそれを言い訳にしてもいいかなと思ったのですが、その後断りにくくなっちゃうから私の意向ちゃんと伝えたほうがいいですね。
お優しいご回答ありがとうございました。
7さんもそうですか、私も子供の保育園ママは緊急事態宣言中にノーマスクで大規模ピクニックをしたので疎遠にしてしまいました。コロナは人間関係も脅かしていますよね。本当にコロナが憎いです。
みなさんご回答ありがとうございました。
前回は会社全員が読めるところに不参加を申し出て攻撃を受けたのでそのトラウマが払拭できず、恐る恐る主催の上司にのみ申し出て先ほど不参加理由も含め無事理解していただくことができました。事後他のスタッフから攻撃を受けることはあるかもしれませんが家庭を守るの精神で耐え抜きます。
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