注目の話題: 旦那がタバコを辞めてくれません。生後1ヶ月の赤ちゃんがいて妊娠中から言ってるのに辞めてくれず…難しいものですか？; 58歳、会社を辞めました。半年前から今月いっぱいで契約満了と言われて、書類ももらっていました。派遣社員での仕事でした。退職金はありません。来月から無職で; 50歳のアルバイトの人が入ってきたんですが入社して3日目くらいからタメ口になりました。私は35歳で店長をしてます。その人はいろんな所で働いたこと

職場(とある店)ほぼ全員で呑み会をすることになりました。人数にして13～14…

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匿名さん
22/07/11 15:48(更新日時)

職場(とある店)ほぼ全員で呑み会をすることになりました。
人数にして13～14人ほど。
コロナが増え始める前に決まったことで、私が幹事なんですが、最近コロナ感染者が増えてきたこともあり、店長に「店長、コロナ急激に増えてきましたね…」と相談すると「んー…また呑み会は落ち着いたらしようかね。万が一みんなが感染したらお店閉めないといけないからね」と言われたので、「では、みんなには店長からの指示ということで延期を伝えていいですか？」と許可を得ました。

そしてそれを何人かに伝えたら「うん。仕方ないよ。今は止めておこう」と言う人もいたんですが、
「店長に言わずやればよくない？」と言う人も何人かいてビックリです…。
そういう問題じゃないですよね！？
全員が感染しない補償なんてどこにもないし、もし感染したら店長にもバレるし、本当にお店を閉めないといけなくなるのに…！？

みなさんの周りはどんな感じですか…？
もう、人数関係無く呑み食事ありですか？
少し前の状況ならありですが、今の状況で…。
わたしは幹事だし責任とりたくないし。
でも、私の考え方が堅いのか…！！
わからなくなってきました…

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考え方

No.3580249　22/07/11 15:08(悩み投稿日時)

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No.1 22/07/11 15:25
知りたがりさん1

つらいけど、我慢するしかない!

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No.2 22/07/11 15:48
ヤンボウ ( 40代 ♂ UxRUCd )

別にビックリする程でも無いかと思うけど。
色んな考え方の人がいますからね。
全員が同じ考えだったら逆に気持ち悪いですよ。
あなたが幹事で責任ある立場であれば、延期や中止の判断は正しいと思いますよ。

「店長に言わずに開催しよう」という人に「じゃあ貴方が幹事で、何かあったら全て貴方の責任で良い？」と聞いてみては？（笑）