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社会保険に入ってスーパーのパートで働いております。 半年以上働いており初め…

回答6 + お礼1 HIT数 436 あ+ あ-

匿名さん
23/07/31 11:56(更新日時)

社会保険に入ってスーパーのパートで働いております。

半年以上働いており初めて知ったのが、社保入ってる人や学生以外は
月の休みが三日以内じゃないと駄目らしく、

あるパートさんが文句いったら「他の人もそうしてるので不公平になってしまうから」と却下されたらしいです。

学生は学業あるからか、自由なんですよ。なんでパートだけ休みが三日だけなのかわかりません。固定休を契約時に決めたのに、固定休のとこ出勤にさせられてたりして、意味が解りません。

学生は学業があるから休みが取れて好き放題。
パートは学業終えてるから休みが限られるってのおかしくないですか?
普通の会社勤めとかならまだしも、スーパーのパートで付き三日のみはきついです。

 
※シフト出す際に、この日はどうしても休みを取りたい日のことを言ってます。

他の人もそうやってるからあなたもこうしなさいってのが意味が分かりません。
不公平ってなら、自分だけではなく月五日までとか六日までとか皆のを伸ばせばいいのに、
その不公平の意味もわかりません。


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No.3844136 23/07/31 00:52(悩み投稿日時)

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No.2 23/07/31 01:06
お礼

>> 1 社保には条件あるから学生は入れない…

No.4 23/07/31 05:19
匿名さん4 

休み月3日まで?そんなめちゃくちゃなあり得ない。キツすぎます。
非常識です。ブラックスーパーですね。

私も普通の街のチェーン店のスーパーでパート社会保険ありです。

水曜と日曜の週2日休みです。
月8日か9日休みです。

それ以外に有給休暇があり希望通りとれます。

さっさとやめて普通のとこほで働いた方がいいですよ。

No.5 23/07/31 07:14
匿名さん5 

会社は、少なくとも毎週1日の休日か、4週間を通じて4日以上の休日を与える必要があります。

No.6 23/07/31 08:18
通りすがりさん6 

辞めたらいいだけじゃんパートなんだから。
そんな希望の通らない所にしがみつくよりサッサと辞めて自分の希望する働き方が出来る所に行った方がいい。
労働基準法では少なくとも週に1日か4週間を通じて4日以上の休みを与えないといけない事になってるので、月3日しか休みないのは違法です。

No.7 23/07/31 11:56
匿名さん7 

、、、らしいとか又聞きで終わらせないで、パートの雇用契約書とか条件見直して見ては?

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