注目の話題: 少人数の職場での挨拶無視ありがとう無視返事無視等が原因で精神的にしんどくなり体調不良になりました。退職の話をした際上司にこの事を伝え「とりあえず今月末までにして; 既婚者子持ちの先輩にご飯に行きたい、相談したいことがあるって言っていいんですか？大好きな先輩が死にました。その人は結婚もしておらず、歳も近くて飲; もう、やりたくないです。。。

例えばコンビニや飲食店で働いていて、（君が将来の店長、オーナーだ）と言われたとし…

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匿名さん
23/08/08 00:51(更新日時)

例えばコンビニや飲食店で働いていて、（君が将来の店長、オーナーだ）と言われたとします。
店長、オーナーが退職し、自分に番が回ってくるというときに、やっぱり辞めます、というと損害賠償を請求されるのでしょうか？

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No.3849721　23/08/07 23:53(悩み投稿日時)

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No.1 23/08/08 00:02
匿名さん1

損害賠償なんて請求されたら、請求し返したら良いさ。
雇われている側のほうが有利で、経営者側訴えられるのを怖がっているから。

No.2 23/08/08 00:51
匿名さん2

そんなことないです。ただの口約束ですし。
実際他にもっと優秀な人が入ってきたら、そちらに任せることだって十分あり得ます。

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