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定年のお歳を過ぎてるパート高齢者が大半でベテラン化してる職場の働きにくさを初めて…

回答3 + お礼2 HIT数 154 あ+ あ-

匿名さん
24/04/19 15:30(更新日時)

定年のお歳を過ぎてるパート高齢者が大半でベテラン化してる職場の働きにくさを初めて痛感してます

お局社員とかはきつかったりうざかったりはしても仕事はできるし指示は一貫してるから、こっちが普通に仕事こなせる人間の場合は特に問題なかったし、ちゃんと目上の役割は果たしてた

でもベテランパート高齢者は指示がコロコロ変わるうえで感情的な偉そうな態度や高いプライドはお局社員と同等かそれ以上
なんで職場に仕事に来てて目上・先輩相手にケアホームでおばあちゃんあやすのと同じ対応しなきゃいけないんだろう

会社はパートに投げっぱなしで管理として機能してない
こんな気持ち悪い職場初めてだ
職場なんですけど
幼稚園や福祉センターじゃないんですけど…

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No.4030950 24/04/19 12:15(悩み投稿日時)

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No.2 24/04/19 12:55
お礼

>> 1 お局社員は例え性格には難があっても仕事はできた
好き嫌いの感情論出さなければあの人が目上である意味はちゃんとありました

高齢者パートは先輩の方がミスばっかりしたりすることできてなかったり勘違いばっかりしたり
それでも先輩として立てないと機嫌悪くなる
本当に一応仕事覚えた後輩の立場から言うと、ただのケアホームのおばあちゃんあやしてるだけの状態です
仕事でこれって情けなくなります

会社が何考えてるかもわからない
少なくとも私が顔合わせる上司3人は全員事なかれ主義でゆるゆるしてる人です
イレギュラーが起こってる日でも社員である上司は定時で帰って高齢者のパートリーダーが仕切ります
帰りの戸締り含めて
こんなメリハリのない会社存在するんだ…って感じです

No.4 24/04/19 15:12
お礼

>> 3 パート任せだけならまだしも
失礼ですが現実問題棺桶に片足入ってる人任せなんですよ
いつ急にほぼ全員が働けなくなってもおかしくない高齢比率
そうなったらどうするか、会社は考えてるのかな?と思います

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