子供の病気を理由にパートを休みすぎ

うちの職場にもいます。
週５勤務・フルパート契約なのに実質週1~週2しか来ない人。
もう誰もその人の事をアテにしてません。
仕事に来る日数も少ないから当然仕事もできないので、出勤してきても割り振れる仕事もないし。
みんなでその人が出勤してきたらスポットの手伝いの人が来たと思うようにしてます。
そういう人って絶辞めないですよ。
上司に言ったところで大勢からの苦言は下手すりゃ1人へのイジメ扱いにすり替えられる。そしてその問題パートもまるで自分が被害者ヅラですもん。
そういう人のフォローは全部上司に丸投げでいいと思いますよ。