こんばんは。長文です。 あと数日で退職で先日変わりのかたが来ました。 パソコンをよく使う仕事で一から雛形作りのような事をよくします。 引き継ぎの時間が

要するに、全くパソコン使えない新人がいて自分の仕事ができないってことですか？
上司はその新人がそのような状態であること知ってるんですか？
それを知ったうえで最初から教えてやってほしいということなのでしょうか？
さすがに１から教えてると仕事にならないでしょうし、これは主さんだけが抱えるべき問題ではないので、上司に相談した方が良いですよ。
それでもダメなようならもっと上。でも、その時点で上司失格だし、そこの会社は危ないかもしれませんね。そんな会社のために主さんが苦しんでももし病気にでもなってしまったら本末転倒ですから。会社の奴隷でもないし、その会社のために生きてるわけでもないと思うので。