労働基準法アウトの小さな会社で働いています。社長と2人ですが一応法人です。8時間労働を週６日、残業がちょくちょくありますが法定で決まってる週40時間を超える分の

そんな無茶な働き方だと、体も壊すしもっとお子さんに寄り添う時間も必要ですよね。

そして才能もないとおっしゃってますが、まだ35歳。
お子さんを1人で2人育てて、なおかつ週6勤務に耐える能力と体力とマルチタスク処理能力があります。
ものすごく強みですよ。

上の方もおっしゃってますが、当たり前のことを当たり前に考えてくれる職場はあります。

私もブラックにいました。
創業からいたので、就業規則も整えてホワイトな会社にしたかったのですが、社長がやっぱりワンマンで就業規則も労働法も理解できてないし、優秀な職員のやりがいを搾取して会社が安定したのに、全部自分の力と過信して、どんどん横暴になりました。

サビ残80時間もあったのに、社長がさらに無茶ぶりをするので文句言ったら
「仕事したくない言い訳するな」と言われました。
あんなに無償で働いて、これだけ会社に貢献している私にそんなこと言うなんて、もう人として終わってると思いましたね。

転職した今はまともに残業代はでるし、休みもとれるし、仕事量も責任も減りました。
しかも前より給料が高い。
上が仕事をわかってくるので、安心感もあるし、評価が不当に低いこともない。

転職活動をがんばってください。