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夜勤
私の会社は不平等で理不尽です。
最初は昼勤務していたのですが、上からの命令で３ヶ月夜勤を言い渡されて夜勤をしているのですが、３ヶ月過ぎても昼勤務に帰してくれません。毎日夜勤しかしていません。私も夜勤を命じられた時は断ったのですが、社員なので昼夜両方仕事をみてもらわないと困るとの事で渋々いきました。
夜勤は夜食も作る人おらず弁当も持ち込み不可なので、休憩も殆ど食べていません。周りの人も１日一食家でしか食べてない人とか沢山います
話それましたが、同じ立場の社員でも夜勤を断り昼勤務しかしてない人がいるので、納得できません。子供が小さいとかの理由ではなく、眠たいからいかないとかの理由です。
どうしたら昼勤務に帰られるんでしょうか？
理不尽な配置などは労働基準監査局に訴えるしかないんでしょうか？
毎日夜勤尽くしで身体がボロボロです。
皆さんの意見ください。
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ほかの方がやっていなければ、不平等に感じますよね
ただいざとなった時、会社はどう判断してくれるでしょう？
使える人間を残しますよ
私も理不尽なこと、会社で沢山あります
今日は7時30分までに会社に行けばいいのですが
昨日、理不尽なことがあり
ストレスで今日は、朝4時に起きてしまいました
毎日、ほかの方がやらないなら、治さないなら
自分だけはしっかりやっていくしかないと、自分に言い聞かせてます
私は年齢が30才をこえてますし、男女差別のある会社で、私以外の正社員は全員が男性です
その中で、生き残っていき、なおかつ出世していくには、ほかの方と同じような感覚でいたらダメなんです
ほかの部署の方と飲む機会がありまして、
同じ部署の人しか見てなかったのですが
ほかの部署で、必死に頑張って出世している方の話を聞いてから
いまの考えになりました
自分が会社にとって「使える」人間かどうか
良い「人財」かどうか
男性と同じ仕事もしつつ、女性ならではのことも求められ、不平等に感じますよ
でもこれは、男性と同じ仕事ができる女性の私だからで、私にしかできないことなんですよね
自動車部品の工場でフォークリフトに乗ってます。
僕も夜勤の経験ありますし今も度々 夜勤を命じられます。
主さんの会社では夜勤中に食事ができないんですか❓それが異常だと思います。
僕の勤めてる会社では昼勤と同じように食事や休憩ができるようになってます。
多分そんな勤務体制を強いる会社に組合は無いと思います。
労基に訴えても会社側はノラリクラリと口実を付けて逃げると思います。
過酷な労働条件に依る重大な事故や過失が起きない限り是正処置は取らないでしょう。
嫌なら辞めて頂いて結構です‼って感じの会社なんでしょうね。
結局は泣き寝入りするか退職するしか無いと思います。
後は力の有る上司に上手く取り入るしかない。何処の会社でもそんな感じが横行してますから。
お一人で夜勤なんですか？
お腹空いたら隠れてでも食べられないのかな😒
どんなに堅い仕事でも、それなりにうまくやってますよ。
それが戦うということかも😌
負けずに図太く乗り越える。
仕事をきちんとこなせばいいんですから。
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