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嫌われ女上司

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匿名希望( 21 ♀ )
07/06/27 00:06(更新日時)

会社の女の上司は皆から嫌われています。ワガママで人の話を聞かないで、その人が何も悪いことをしていないのに気分が悪いせいで怒鳴って怒り、しまいには叩いたりクビにするからです。クビにしても社長には自主退職にとして報告し、若い男性社員には優しく、気に入らない女性社員の手柄を全てお気に入りの男性社員の手柄にかいざんして報告します。お気に入りの男性社員が漢字を間違えたり計算を間違える等のニアミスも許してしまい、苦情を言ってきたクライアントに逆切れするしまつ。残業までして一日中ネットで遊んでいるのに他の女性社員が少し休むだけで何分も叱ります。経理にたのんで自分の給料をどんどん上げています。
それでも皆今の会社が好きで辞めずにいますが、ハッキリ言ってこの上司がやっていることは犯罪だと思うことが多々あります。こういう場合は彼女よりも上の地位にいる上司に訴えるべきなのでしょうが、彼女のワガママに他の上司も諦めています。やはり我慢するしかないのでしょうか?

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No.418653 07/06/26 23:29(悩み投稿日時)

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No.1 07/06/26 23:42
匿名希望1 ( 30代 ♂ )

悪事の証拠を掴んだり、ミスした証拠を集めて他の上司や全部署にFAXとかすればオシマイデスヨ。法律に違反しているなら監督官庁や警察に証拠を突きつけるとかね

No.2 07/06/26 23:55
お礼

>> 1 レスありがとうございます。
仕方ないので他の部署の上司にもお願いしたのですがムリでした。やはり警察しかないのでしょうか?警察が相手にしてくれるといいのですが…。

No.3 07/06/27 00:06
匿名希望1 ( 30代 ♂ )

警察は業務上横領とかで会社が告訴しないとなかなか動かないです(何か法律違反の証拠がないと)。
繰り返しになり恐縮ですが今から半年間の間で法律違反の証拠を集めてください。たくさん見つければ追い出す方法はありますから。それしかないと思います。

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