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No.4 20/12/01 18:20
OLさん4 ( ♀ )
あ+あ-

有休取得は労働者の権利だから、会社はそれを拒否出来ません。

でも2週間か3週間有休を取って、その後も育休なんですよね? 全部でどのくらい休むことになるんでしょう?
それを直前に言い出すのがどういうことか、常識ある社会人なら判りますよね?

病気で休むのとは全く違います。好きで病気になる人はいませんけど、妊娠は好きで妊娠したわけですからね。


あなたが強硬に主張すれば休ませてはもらえるでしょう。
ただし復職後周りにどう見られても、「勝手に妊娠して勝手に休む使えない人間」という烙印を押されて干されても、それは自業自得だということだけは忘れないで下さいね。

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