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妊活と正社員になるかならないか。今派遣で勤務しています。元々直接…

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匿名さん
24/01/22 23:18(最終更新日時)

妊活と正社員になるかならないか。

今派遣で勤務しています。

元々直接雇用がある派遣先で
いつでも直接雇用に切り替えられるそうです。

年収も事務の割にはよく、リモートも可能なのでとてもいい仕事ですが、数人しかいない新しい会社です。
数人のため、社長から直々の話などプレッシャーがありそうだなと思ってしまいます。

ただ、派遣でも時給がいい環境です。

今私は妊活をしており、うまくいけば、正社員になった際、一年未満で産休を取らないといけません。

でもその後働くとなるとリモートワークは魅力です。

メリット
・給料がいい
・リモート可(交通の弁が悪いため助かります
・有給や休みは取りやすい

デメリット
・終わる時間が19時以降
・少人数のため意識が高い
・新しい会社なので試行錯誤が多く振り回されることが多そう
・実際妊娠した方は、辞める予定
・女性で子どもがいる人がいない

贅沢な悩みであることはわかっていますが
これからのことを考えると悩みます。

最近子宮内膜症がわかり、子どもを産むなら早めにと言われていて、色々悩みます。

皆様ならどうされますか？
ご意見よろしくお願いします。