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匿名さん
19/02/24 21:52(更新日時)

現在、個人経営の小さな会社で事務員として働いてます。事務員は私1人で、小さな会社ですがやることはたくさんあり毎日毎日時間に追われています。そんな中、精神的に疲弊し今は安定剤や睡眠導入剤を飲みながら仕事をしています。
しかし、最近出勤前に過呼吸になったりひどいめまいを起こすことが度々あり仕事にも支障が出始めたので、社長に辞めたいと言いました。
しかし「みんな何かしら病気を抱えながら仕事してるんだよ。ストレスって・・・そんなにないはずだよ。あなたが自分で自分の仕事を増やしてるだけ」と言われ退職を認められませんでした。
職場でパニック発作を起こした時も、笑われたし、「もっとメンタル強くならなきゃ」と呆れられました。
診断書を持っていきましたが、それも受け取ってもらえませんでした。
発作を起こすのも眠れないのも、社長の言う通り私のメンタルが弱いせい、甘えなのでしょうか?

No.2803006 19/02/22 22:14(悩み投稿日時)

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No.4 19/02/22 22:38
お礼

>> 1 最悪じゃないですか?診断書も受け取らないなんてありえないでしょう。健康と理解のない社長のもとでの仕事どちらが大事かということです。 ストレ… 社長に対して「私のツラさがわかるか!」と心の中で思ってても、甘えと言われればそうかもと思ってしまって・・・。
でも、確かに自分の健康の方が大事ですよね。

No.5 19/02/22 22:40
お礼

>> 2 辞めれるものなら、すぐに辞めましょ。私も同じようになっていました。なかなか回復するのに時間かかります。 そうなんですね。
今回は口頭でだけだったので、退職届を書いて渡そうと思います。

No.6 19/02/22 22:42
お礼

>> 3 辞められたら困るからゴネてるだけ 社長は貴方の事より自分の事だけ考えてる 只それだけ 確かにそうかもしれません。
現時点では、事務の仕事がわかる人がいないので辞められたら困るのはあると思います。

No.8 19/02/24 21:42
お礼

>> 7 お礼が遅くなってしまってすみません。
そう言ってもらえると気持ちが楽になります。勇気を出して退職届を書こうと思います。

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