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退職前の有休消化について。色んなハラスメントしてくる上司が嫌で会社に行きたくあり…
退職前の有休消化について。色んなハラスメントしてくる上司が嫌で会社に行きたくありません。9年、なんとか我慢してきましたが、最近特に酷くなり、それがこれからも続くと思うと会社に行く足取りが重く、過呼吸気味になるようになりました。話しかけるのも、顔を見るのも怖いです。
上司の上司に相談しましたが、あなたが変われば周りも変わる！と抽象的なアドバイスしかくれず、その上司が何をしても見て見ぬふりです。
有給が35日ほど残っているので、四月末で退職する旨の退職届を出し、三月の初旬あたりから有休消化してもいいでしょうか？私の業務は全て自分でマニュアルを作っており、引き継ぎと言われたら最悪それを見れば出来ますし、その上司も私の仕事は一通り出来るので…。
本当に、会社のことを考えると今も食事の味がせず、動悸がしてきて、これ以上進むとメンタルの病気になりそうなんです。
No.2808626 19/03/03 20:27(悩み投稿日時)
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誰かに許可をとる必要があるような問題でもありません。
（勿論退職時の有給消化についても、会社の許可を必要とするような話ではありません）
辞めたあとしばらく生活する貯金がおありならば自由と思います。
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