注目の話題: 奢ってくれた人って、こちらに何か見返り求めてるんですか？奢ってくれた男性がいました。その男性にはお会計の後に奢ってくれたことにお礼を言いました。です; 夫に注意というかこれしないで等言った時、「ごめんなさい」と言ったっきり何も言わないんです。なんで黙ってるのか聞いたら、「これ以上謝っても意味ないし謝る以外に; 9割の人にはめちゃくちゃ優しく、特定の人には理不尽に嫌って潰そうと追い詰める上司って本当はいい人なんでしょうか？ほとんどの職員さんに対しては丁寧で優しい女性

自分が上司なのに、部下達より仕事ができません。そのせいか、どんどん孤立してる…

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匿名さん
20/01/23 22:52(更新日時)

自分が上司なのに、部下達より仕事ができません。
そのせいか、どんどん孤立してる精神状態になり、ちゃんとした判断や、指示ができなくなってます。
どんどん、自分の上司から仕事を、取り上げられ、売り上げも自分が1番悪い状態で、何も考えられないし、何も出来なくなってます。
部下達も、口には出さないだけで、自分の事を見下してる話じゃないか？とか自分の言う事なんて聞かないだろうって被害妄想に近い感覚で部下達とのコミュニケーションも、取りにくくなってます。
仕事を取り上げられ、時間の余裕はあるんですが、精神的にかなり追い詰められてます。
どうしたら解消できるでしょうか？
今は思考停止の、状態です

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No.2991847　20/01/23 19:47(悩み投稿日時)

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No.1 20/01/23 19:56
人生の先輩さん1 ( 50代 ♂ )

役を降りなさい

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No.2 20/01/23 19:59
お礼

>> 1 ありがとうございます。
でも、それができたらこんな悩んで無いです。

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No.3 20/01/23 20:07
匿名さん3 ( 50代 ♂ )

現役選手よりプレー上手な監督はいないでしょう・・部下に的確に指示を出し、働きやすい環境を作ってあげるのが管理職（上司）の仕事ではないでしょうか？

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No.4 20/01/23 20:27
匿名さん4

部下達の方が仕事が出来るなら、なるべくしてなった状況だと思います。
当然の事で上司からの信用は無くなります。
営業は結果が全てです。
売り上げを伸ばす事に専念した方が良いと思います。

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No.5 20/01/23 22:50
お礼

>> 3 現役選手よりプレー上手な監督はいないでしょう・・部下に的確に指示を出し、働きやすい環境を作ってあげるのが管理職（上司）の仕事ではないでしょう… ありがとうございます。
上司失格なのはわかってます。
自分が孤立してると言うか周りが敵のように思えて、部下達の事を考える余裕が無いです。
なので、部下達もどんどん自分を避けるようになってます。
悪循環です

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No.6 20/01/23 22:52
お礼

>> 4 部下達の方が仕事が出来るなら、なるべくしてなった状況だと思います。当然の事で上司からの信用は無くなります。営業は結果が全てです。 … ありがとうございます。
今は仕事に自信が持てません。
売上を伸ばす方法や、モチベーションの上げ方などを考える余裕が無いです。
売上を伸ばせば、この孤立状態が少しは改善されるのかもしれないですが