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退職するのですが
会社の事業活動停止により今月で退職すると、今月に入ってから急に聞かされ、来月からの仕事を探せないから失業保険をもらいながら探したいと専務に伝えると、退職理由変更届けという文書にサインをさせられました。会社理由にしてくるたらそれでいい、とサインしましたが、離職表には何て書くのかは教えてくれません。もし解雇なら解雇予告金を請求しますが、退職した後でも請求できるのでしょうか。また、退職金も退職した後でいいのでしょうか。
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イマイチ内容が解らないんですが今月で退職じゃなくて解雇じゃないですか？会社の事業縮小なので失業保険はもらえます👍が会社が自己退職って書類に書いたら3ヶ月待機で貰えるのは4ヶ月後です😫会社が書類を直してくれない場合職安で解雇か自己退職か聞かれるのでその時実は解雇ですって説明すると対応してくれると思います👍私の回りで説明して対応してくれて次の月から貰った人が3人います👍主さんも諦めないで頑張って❗
1番さんも仰ってますが、離職票の退職理由が異なってれば、職安で事実を話せば対応してくれます。
解雇予告は1ヵ月前にしなくてはいけません。でなければ、1ヵ月分の賃金を払わなくてはなりません。
退職金は就業規則を今のうちに確認して下さいね。
サインは安易にしてはいけませんよ💧
会社都合と私事の自主退職では退職金も違いますし、内容を知った上でサインするのは当たり前です。
もうサインしちゃったなら待つしかありません💧
証拠もありません💧
退職金しっかり貰えるといいですね。
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