注目の話題: 今月、育休明けで復帰した女性スタッフのことで。復帰一週間後あたりから、子供が熱出した、看病だでほとんど欠勤してます。保育園てそんなもんかな？と思ってるの; 若い女って、なんでスタバ飲みたいんですか？ぼったくりなのに、そこまでおいしくないのになぜドトール、カルディじゃなくてスタバなの？彼女はブ; 皆さんの職場には (あなたにとって)この人さえいなければいいのに… とか、この人がいるから仕事辛い(辞めたい) と思う人はいますか？もし、いるなら、日

職場で完全アウェーの中で過ごしています。自分が嫌いな人達を避けてしまった代償…

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匿名さん
23/11/15 06:36(更新日時)

職場で完全アウェーの中で過ごしています。
自分が嫌いな人達を避けてしまった代償であります。自業自得です。
明日、その嫌いな人と1日２人で仕事です。
すでに無視されているので割り切ってますが、沈黙の中向き合った席で作業するのは無理そうです．．．
嫌われてるのはもう痛いほど感じてるので
せめて仕事中だけでも止めてくれないでしょうか、もう限界です。
甘いことは重々承知ですが、休んでもいいですか．．．

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自業自得

No.3919407　23/11/15 06:00(悩み投稿日時)

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引っ越しの退去費用が安くなる可能性があります！

No.1 23/11/15 06:23
匿名さん1

甘いと思いますけど、休んでも良いと思います。

そもそもの話で、仕事しに行っているのだから、嫌いでも好きでもやるべきことは変らないですね。

嫌いな人を避けるくらいは、仕方ないですね。嫌いなんで。

無視したけりゃ無視したら良いと思いますけど、業務上必要最低限のコミュニケーションは取らないと、仕事やる気あんのかって話になりますので、それなら相手が悪いです。

別に遊びに行っているわけじゃないので、楽しくおしゃべりしなくても良いですし、最低限のコミュニケーションも無視するようなら、「おい。お前仕事やる気あんのか。無視してんじゃねーよ」からの色々を、大人の言葉で言えば良いですね。

嫌な人がいる場合に、私は自分が休むことよりも、相手がいなくなれば良いと思います。

基本的にその相手と何かを争っても負ける気がしないですし、手強い相手なら周りを固めたり用意周到にやるだけなので。

気に食わない事があったからと言って、自分が悪くないならどうして自分が休まなければならないのかと思います。