何か良い方法ありますか？ うちの部署は社員が私と、責任者A、社員B、社員Cがおり、それ以外にパートが数名います。 私とCは去年入社しており、ABは共に１

注意してもABの仲が変わらないことが目に見えてるなら自身の配置換えを希望する。
AもしくはBが別の部署に行ってくれれば一番いいけど、それぞれ経験が長いから難しいと思うし、そうなると自分が異動を希望するのがいいのかなと。

上手く言えないけど、ABの仲をどうにもできないことやそのせいで人が辞めてしまうのは主さんの責任ではなく会社の責任です。
現場では主さんが間に挟まれてしまう立場になるかもしれないけど、両者に気を使って自分の選択を決めるのはよくないと思います。
主さんの生活や健康を守るためですから、今の職場で働き続けたいと思うなら自身の配置換えくらい言ってもいいと思うし、会社としてそれは無理と言われてしまったら思い切って転職もありだと思う。