私は社会人です。私は2018年にお菓子の会社に入社しました。私はお菓子の検品作業…

私は社会人です。私は2018年にお菓子の会社に入社しました。私はお菓子の検品作業をしています。いろいろな種類のお菓子があります。お菓子の検品数は全部で120個です。周りの先輩や後輩はそのお菓子の120個を10分ぐらいで検品をしてしまいます。私は周りの人のように速くできません。まずお菓子を検品するときにお菓子を見てお菓子にゴミがついているのかついていないのかの判断ができません。お菓子の素材なのかゴミなのかの判断ができないのです。それはお菓子の素材に似たゴミがついていることが多いからです。中には検品しやすいお菓子だとすぐに判断できるやつもあります。私の場合は差があります。ある日上司から注意があって「これはややっこしいけどお菓子の素材じゃなくてよく見たらゴミです。気をつけましょう。」と全体に注意がありました。そのへんが難しいです。周りの人たちは関係なしにどの種類も速く検品してしまいます。なんで全員そんなに速く検品できるのか分かりません。速い人のやり方を見てみたらぱっと見て一瞬で判断している人もいれば私のようにしっかり見て判断している人もいます。私も速さを意識して速く検品をしてみましたが、私の検品したお菓子を後でよく見てみたらやはりゴミがありました。ミスが多いということです。ゆっくり丁寧に正確に検品したお菓子にもやはりゴミがたくさんありました。ずっと2018年から悩んでいます。お菓子を買ってきて家で何時間も練習していますが、遅いままです。速くなりません。私も周りの先輩のように速くできるようになりたいです。
後今の環境を変えればできるようになる気がします。回りの人が速すぎて一緒の部屋で仕事をするのが辛いです。私より後に初めて私より速く終わってしまう人ばかりなので辛いです。毎日恐怖の中仕事をしています。心臓がドキドキしながら仕事をしている状態です。恐怖のあまり仕事に集中できません。仕事中あせってしまって怖くて仕方がありません。回りの人と同じ部屋で仕事をすることが恐怖で体調をくずしてしまっています。遮断する耳栓を買って仕事中やっても音が聞こえてきて辛くて仕方がありません。その部屋にいるのが恐怖で泣いて出ていったことがあります。上司に相談したら「速さではなく遅くても良いから正確にやること。スピード関係ないから。席今のところ落ち着かない？だったら変えてみる？」と言ってくれました。回りの人たちがほとんど速いので焦ってしまって落ち着いてやることができません。同じ空間にいて誰が終わったかなどが分かってしまうのが辛いです。怖くて仕方がありません。私の席は廊下側で人の出入りが多く他の人の行動が視界に入ってしまうので席替えの希望を出しましたが、上司のさらに上の人から最初は上司や臨床心理士さんはどうしたら私が落ち着いた環境でできるかなどを一緒に考えてくれましたが、上司のさらに上の責任者は「今の席で頑張ろう。どうしてもその場にいるのがつらければ薬を飲もう。仕事の内容は変えちゃダメ。」と言われてしまいました。最初は臨床心理士さんは私の話を否定せずに聞いてくれました。「そんなに辛いなら精神科クリニック行く？」と言われました。私は学生の時から行っている精神科に両親と行きました。そこで仕事のことを相談したら先生は「障害者雇用の会社なんだから環境を変えるのが当然。その仕事は合わない。

20/11/21 17:16 追記
仕事の内容を変える必要がある。」でも、両親も私も「会社側に相談してもわがままという扱いをされてしまいました。」と話したら先生は「支援者さん読んできて。」と言われました。先生は診断書を作成してくれました。内容には聴覚過敏で仕事に支障が出てきているので環境の配慮をお願いします。です。先生と話したことは会社側が理解してくれないのであれば支援者さんを通じてお願いしようということです。そして後日私と


20/11/21 17:23 追記
支援者さんに異動があって席や仕事をやる人がいなくなったらぜひ私にその仕事をさせてほしいという希望を伝えました。支援者さんは面談の内容を会社側に伝えてくれました。でも、後日会社の責任者から「医者の意見で会社は動けない。あなたは今の席で頑張るべきだ。診断書の内容には環境に配慮してほしいなんて書いてなかった」だから無理と言われてしまいました。臨床心理士さんからも同じことを言われてしまいました。

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