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どうしますか?
今の職場は、保健もなく、給料の支払いも遅れています。間もなく3年目に突入、私には今年年長になる子がいます。この会社は融通がきくのですが、土曜日も仕事で半日出たり、半日の時は、自分の時給より、高い保育所に預けて仕事にでます。一日お休みしたりしもています。小学生になれば、学童が土曜日も預かってくれるところもあるようなので、それまでこのまま辞めずに勤めようか、土日祝日の所を探そうか、考えています。土曜日が近づく度に、休みの理由を考えるの疲れて来ました。
わがままな考えなのかもしれませんが、皆さんならどう考えますか?
No.2202888 15/04/04 14:38(悩み投稿日時)
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